馃憠Santa Cruz: Paritaria central, el gobierno present贸 una propuesta salarial acumulativa del 17,3% y habr谩 un nuevo encuentro la pr贸xima semana
La oferta se hizo en la tercera mesa de negociaci贸n colectiva. Se analizaron los planteos de las organizaciones sociales y se acord贸 un cuarto intermedio para profundizar el trabajo sobre la propuesta.
El Gobierno de Santa Cruz present贸 este viernes una propuesta salarial destinada a los trabajadores de la Administraci贸n P煤blica Provincial, durante la reuni贸n paritaria desarrollada en el 谩mbito del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.
La oferta contempla incrementos acumulativos sobre la Unidad Salarial (US) que, sumado, eleva la oferta al 17,3% para el segundo semestre de 2026. La propuesta incluye a trabajadores activos y pasivos.
Desde el Ministerio de Econom铆a se destac贸 que la iniciativa fue elaborada luego de evaluar el escenario econ贸mico actual y el esfuerzo financiero que realiza la Provincia para dar un incremento salarial en un contexto complejo para las cuentas p煤blicas.
Para ello, desde el Gobierno se est谩n realizando toda las gestiones ante Naci贸n, de las distintas herramientas financieras existentes, para garantizar los fondos necesarios para afrontar la oferta realizada en paritarias.
El Gobierno reafirm贸 su voluntad de di谩logo y negociaci贸n
Durante el encuentro, representantes del Poder Ejecutivo ratificaron la decisi贸n de mantener abiertas las instancias de negociaci贸n y de continuar trabajando sobre las distintas demandas planteadas por los sindicatos.
La reuni贸n permiti贸 abordar tanto cuestiones salariales como diversos reclamos vinculados a condiciones laborales, pases a planta permanente, adicionales, recategorizaciones y otros temas espec铆ficos que forman parte de la agenda de cada sector de la Administraci贸n P煤blica.
Los gremios solicitaron mejoras sobre la oferta presentada
Las organizaciones sindicales que participaron de la negociaci贸n manifestaron que la propuesta resulta insuficiente para atender las expectativas del sector y plantearon la necesidad de avanzar en una recomposici贸n salarial de mayor alcance.
Asimismo, los representantes gremiales expusieron una amplia agenda de reclamos laborales y sectoriales, insistiendo en la necesidad de fortalecer el poder adquisitivo de los trabajadores y avanzar en distintos procesos administrativos pendientes.
Cuarto intermedio para continuar construyendo acuerdos
Tras escuchar los planteos realizados por los sindicatos, el Poder Ejecutivo solicit贸 un nuevo cuarto intermedio con el objetivo de analizar las propuestas presentadas y continuar trabajando en alternativas que permitan acercar posiciones.
La Autoridad Laboral fij贸 una nueva reuni贸n para el pr贸ximo 24 de junio, instancia en la que las partes retomar谩n las negociaciones con el prop贸sito de seguir avanzando en la b煤squeda de consensos y acuerdos que brinden previsibilidad a los trabajadores de la Administraci贸n P煤blica Provincial.
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